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掌握职业生涯发展的3大时机
2015-07-13 07:09:00 来源:互联网 作者:yuqian 已有0人评论
职业生涯发展1.找对位子
这是自我认可的阶段,你最重要的目标就是学会基本的工作技能,取得一定的成绩,实际证明自己的能力。对于初入职场的社会新鲜人来说,刚开始被赋予的工作内容多半是例行性的工作,心里难免不服,“为什么我一定要做这样的工作?”然而,这时候最重要的是练好基本功,把握每一个做事的机会。最怕你什么都不做,成天只想着生涯规划的事情。即使再微不足道的工作,都有可取之处,同样可以累积经验。这时候的你真正该想的不是“我想做什么”,而是“我应该做到什么”。
 
刚毕业的你,没有任何实际的工作经验,如果拒绝接受这样的工作内容,还会有什么机会去证明自己的能力?又如何说服老板给你更好的机会?
 
职业生涯发展2.打响名气
以行销企划的工作来说,第一阶段你要学习的是如何撰写企划书、如何做简报、如何与客户沟通等基本技巧。到了第二个阶段,则应该了解财务面的相关知识,例如产品的成本效益分析等,懂得如何提出吸引顾客的行销企划案,同时又不伤及企业整体的获利。这是属于自我提升的阶段,你的目标就是让自己成为特定领域的专家。然而,除了专业能力的表现,更要积极的拓展自己的人脉关系。多认识相关产业的工作者或是专业人士,尽可能参加相关的活动聚会,增加自己的能见度与知名度,为未来的生涯发展铺路。
 
职业生涯发展3.面对挑战
这是属于自我探索的阶段。你的专业能力已经提升到一定的程度,希望能更上一层楼,接受新的挑战。然而,现有的工作或是企业已无法提供你更多挥洒的空间或是学习的机会。你就应该考虑转换跑道,重新寻找适合自己专业能力的舞台。这时,你再度回到第一阶段,开始另一个循环。
 
    总结:对于时机来说每一个人都是有着一定的时机的知识看你自己是不是懂得去抓住这个好的时机,只有抓住了好的时机你才会名扬天下。所以,因此不管是什么时候都要学会看时机。 
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